Предложение дня
Все предложенияОтзывы
|
Здравствуйте, Наталья Васильевна! Давно хотела написать Вам. Но, видимо, сегодня пришло время. Я просто восхищаюсь Вами! Я была у Вас на тренинге "Эффективный инструментарий в работе HR-службы" в Русской Школе Управления в конце февраля. Этот тренинг по счастливой случайности достался мне от замечательного журнала "Кадровое дело". Я была в восторге от происход... |
|
Я совершенно противоположного мнения об ИДПО. Все четко и своевременно организованно. Доброжелательные и компетентные педагоги. Никакого обмана. Спасибо коллективу ИДПО. ...Читать дальше... |
|
|
Чем важен семинар для производственников? Думаю, в первую очередь, полученными знаниями в области оценки персонала. Оказывается, существует масса современных методик, которые позволяют оценить и свою работу, и работу подчиненных. До этого все это происходило на уровне интуиции... Читать дальше... |
|
Вы прикалываетесь сейчас?Германова забежала на минуту,ничего не рассказала и убежала!!!Вы наверное про какой-то др.день рассказываете.Я была25 янв 2014г!Спиваковского там не было!!!И никто ничего не рассказал про актерский курс ВООБЩЕ!!!Прежде,чем писать что-либо,сами проверяйте информацию,уж будьте так любезны)))То,что мастера помогают найти работу я узнаю лишь от вас!Девушка задала вопрос 25г... |
|
НАРОД, вы чего спорите??? В РУДН на каждом факультете и на каждой кафедре есть аналогичные курсы! Это огромный ВУЗ!!! И если кто-то учился на дополнительном образовании при одном факультете, а кто-то на ту же самую специальность и тоже на дополнительном образовании, но на другом факультете, ВЫ никогда не сойдетесь во мнениях!!! РАЗНЫЕ курсы, разные преподы, разная практика! В конечном итоге раз... |
|
Хочу написать про то, какие странные вещи происходят на факультете истории искусств. Этот новый декан взял и развалил всю кафедру всеобщей истории искусств и из-за этого образовательный уровень студентов резко пошел вниз. Из-за непродуманных или наоборот продуманных, правда не хочется в это верить действия декана уходят самые лучшие преподаватели и остаются только самые бездарные карьеристы, д... |
|
|
Систематизировано, доходчиво. Примеры яркие, материал хорошо по ним воспринимается и запоминается. Настраивают на идеи в отношении собственных задач. Отдельное спасибо за рекомендованную литературу – люблю читать умные книжки и когда «нацеливают» тренеры, которым доверяешь как специалистам, читаю легко с предвкушением пользы.
Преподаватель очень компетентный, с хорошим н... Читать дальше... |
|
|
Прежде всего, мне понравилась методика ведения семинара бизнес-тренером Молокановым Михаилом в виде «живой», непринужденной беседы, проведение занятий в виде игры значительно больше позволяет усвоить материал. Были доступно изложены элементы управленческого цикла: Планирование, Организовывание, Руководство процессом, Исполнение, Контроль результата и анализ ситуации. ... |
|
Думал, что не справлюсь с нагрузкой, говорили, что много математики и информатики! Да, действительно, иногда, сложно, но умные и талантливые преподаватели и добрые одногруппники помогают! Доволен и счастлив, что учусь в Станкине! ...Читать дальше... |
|
Оставляю отзыв с точки зрения выпускника. Учат думать и понимать суть, о чём и спрашивают. Положительные моменты: - хорошее качественное инженерное образование; - есть вся необходимая инфраструктура: общежития, спорт. комплекс (теннисные корты, воллейбольная площадка, бассейн, футбольное поле, баскетбольная площадка), корпуса, рабоче-учебная ТЭЦ, лагерь МЭИ в Крыму у ... |
